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從首批學員的分佈，不難發現阿裡巴巴全球化戰略的持續升級。32名年輕人中，7人來自美國，10人來自歐洲各國，5人來自東南亞各國，6人來自印度，還有來自非洲贊比亞的學員，遍佈四大洲。
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10月11日，阿裡巴巴全球領導力學院開學歡迎儀式現場
10月12日消息，經過5個月的層層選拔，阿裡巴巴全球領導力學院迎來瞭首批32名學員。這些學員從全球3300多名申請者中脫穎而出，主要來自歐美、東南亞等國，擁有世界頂尖學府教育經歷和至少三年出色工作經驗。他們將在阿裡巴巴杭州總部進行為期一年的輪崗工作、課程培訓和項目實踐，在順利畢業後成為阿裡巴巴集團國際業務骨幹以及文化大使。
阿裡巴巴全球領導力學院是一項創新人才培訓項目，由阿裡巴巴集團董事局主席馬雲在今年5月提議發起，旨在加強全球人才儲備，為阿裡巴巴未來十年的國際化業務培養商業領袖。
5個月來，項目吸引瞭全球3300多名申請者，經過學習能力、戰略創新思維、文化融合度等方面的層層選拔，最終來自美國、加拿大、德國、法國、意大利、荷蘭、泰國、印度、新加坡、贊比亞等14個國傢的32人成功入選。
這些百裡挑一的學員除瞭擁有世界頂級學府如哈佛、耶魯、沃頓、牛津、劍橋的教育背景，還擁有至少三年的出色工作經驗。他們行業背景豐富，包括咨詢、零售、投行、私募、電子商務、公共服務等，一些學員曾在高盛、谷歌、世界銀行等知名機構工作，另一些則擁有早期創業團隊的經歷。超過一半學員至少精通兩門語言。
作為擁有巨大潛力的明日之星，學員們將在阿裡巴巴杭州總部接受為期一年的輪崗和培訓，深入核心業務，瞭解阿裡巴巴企業文化。學成之後，將被選派到阿裡巴巴集團駐外辦公室，運用所學知識與經驗，進一步開拓海外業務。
10月11日，在杭州總部的開學歡迎儀式上，項目執行總監、阿裡巴巴集團副總裁黃明威(Brian A. Wong)表示， 全球領導力學院項目將為阿裡巴巴未來的國際化發展打下堅實基礎。“為瞭確保在國際市場上的成功，我們需要繼續加大對人才的投資。這一項目體現瞭我們在培養國際化人才方面的持續努力，既能加深阿裡巴巴內部不同文化團隊之間的信任，也有助強化中國同其他國傢團隊之間紐帶。”
從首批學員的分佈，不難發現阿裡巴巴全球化戰廚房油煙處理略的持續升級。32名年輕人中，7人來自美國，10人來自歐洲各國，5人來自東南亞各國，6人來自印度，還有來自非洲贊比亞的學員，遍佈四大洲。
黃明威希望這批年輕人通過親身實踐更好地瞭解中國，瞭解阿裡巴巴。“隨著中國對全球經濟影響力的不斷提升，未來趨勢的引領者必須要先瞭解中國，比如中國的互聯網科技正在世界范圍內對舊有的商業模式進行改變和顛覆。在杭州工作生活能夠讓這些海外人士深入地瞭解中國經濟和文化。我們希望培養出對電子商務和新經濟有敏銳和見解，對中國經濟和文化有瞭解和認同的全球商業領袖。”
為瞭貫徹這一理念，整個項目設計以體驗式學習為核心。學員將先後半年在兩個擁有海外業務的核心部門輪崗。除瞭真刀實槍的業務操練，每個月還會安排幾天課堂學習。為瞭使學員深入瞭解中國，項目還會組織豐富有趣的考察活動，如參與農村淘寶項目，見證科技如何改變中國農村；徒步“絲綢之路”，體驗古貿易之路和“一帶一路”戰略。
為瞭幫助學員快速融入中國生活，阿裡還為每位學員指派瞭一位生活小夥伴，通常由在公司工作三年以上的中國同事擔任。此外，黃明威認為，這些學員需要積累在中國移動互聯時代生活的一手經驗，將來才能在海外業務上發揮更積極的作用。“他們需要在購物時使用支付寶，在訂餐時用口碑或淘點點，上淘寶去選購澳大利亞進口牛奶。有瞭這些使用服務的親身體驗，才能更好地向世界介紹阿裡巴巴。”
據悉，首批32名學員隻是開始，作為阿裡巴靜電油煙處理機巴集團國際化戰略的一系列密集動作之一，阿裡巴巴全球領導力學院在未來十年內預計每年從世界各國招募和培養102位具有潛力的優秀人才。
除瞭大規模招募海外精英，阿裡巴巴在過去一年內加速海外佈局，分別在意大利、法國、德國、英國、荷蘭等國傢開設辦公室，並計劃於今年年底開設澳大利亞辦公室。在東南亞，阿裡巴巴以10億美元投資控股東南亞電商Lazada ，進入瞭該地區正蓬勃發展的電商市場。
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